Tỉnh ủy Đồng Nai sơ kết Quy định 212-QĐ/TW, ngày 30/12/2019 của Ban Bí thư Trung ương về chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế các cơ quan chuyên trách của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện

Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Báo cáo sơ kết thực hiện Quy định 212-QĐ/TW, ngày 30/12/2019 của Ban Bí thư Trung ương về chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế các cơ quan chuyên trách của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện. Theo Báo cáo số 461-BC/TU ngày 06/9/2024 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy, ngay sau khi tiếp thu Quy định số 212-QĐ/TW, ngày 30/12/2019 của Ban Bí thư Trung ương, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã chỉ đạo Đảng đoàn Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tỉnh, Ban Thường vụ các huyện ủy, thành ủy triển khai quán triệt trong cán bộ, công chức, viên chức tại cơ quan, đơn vị, tập trung những vấn đề cốt lõi của Quy định. Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành Quy định số 41-QĐ/TU về chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy và biên chế cơ quan chuyên trách của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện để thống nhất thực hiện trong toàn Đảng bộ tỉnh.

 Đồng chí Hồ Thanh Sơn, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy phát biểu tại Hội nghị chuẩn bị tổ chức Hội nghị lần thứ 13, khóa IX, nhiệm kỳ 2019-2024.

Qua triển khai thực hiện Quy định 212-QĐ/TW, ngày 30/12/2019 của Ban Bí thư Trung ương, hiện nay chức năng của cơ quan chuyên trách Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cấp huyện về cơ bản là phù hợp, tạo điều kiện thuận lợi và chủ động trong tổ chức và hoạt động của từng cơ quan; góp phần quan trọng giúp Tỉnh ủy, huyện ủy, thành ủy lãnh đạo, chỉ đạo xây dựng các nghị quyết, chỉ thị, các chương trình, kế hoạch, đề ra các chủ trương, giải pháp và tổ chức thực hiện nhanh, kịp thời có hiệu quả các nội dung công tác liên quan trong đó tập trung vào 06 nhóm nhiệm vụ gồm (1) Triển khai tổ chức thực hiện các nhiệm vụ theo điều lệ của tổ chức, chủ trương, nghị quyết, chương trình phối hợp và thống nhất hành động; kế hoạch công tác của ban thường trực, ban thường vụ, ban chấp hành; tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch, vững mạnh; thực hiện quy chế dân chủ, giám sát và phản biện xã hội theo quy định; (2) Xây dựng, tổ chức thực hiện chương trình kiểm tra, giám sát theo điều lệ và các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước có liên quan; (3) Hướng dẫn thực hiện điều lệ và các văn bản quy phạm pháp luật theo phân công, phân cấp; (4) Sơ kết, tổng kết công tác của đơn vị và các cuộc vận động, các phong trào thi đua theo phân công, phân cấp; (5) Quản lý, điều hành, bảo đảm điều kiện hoạt động của cơ quan; xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức và người lao động có phẩm chất chính trị, đạo đức, trình độ chuyên môn, năng lực và kỹ năng công tác; xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh, đề xuất các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích đối với cán bộ, công chức và người lao động trong cơ quan chuyên trách; (6) Thực hiện các nhiệm vụ khác do ban thường trực, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, ban thường vụ, ban chấp hành các tổ chức chính trị - xã hội cùng cấp giao. 

 Các đại biểu tham dự Hội nghị trực tuyến góp ý Quy chế làm việc

 Việc sắp xếp tổ chức bộ máy thực hiện đúng nguyên tắc, phù hợp với tính chất, đặc điểm, chức năng, nhiệm vụ của từng tổ chức và quy mô của địa phương; căn cứ số lượng biên chế, các cơ quan đã thực hiện sáp nhập các ban có nhiệm vụ tương đồng đảm bảo tối thiểu 05 biên chế thành lập 01 đầu mối theo quy định. Các cơ quan chủ động xây dựng Đề án sắp xếp, tổ chức lại và giải thể các đơn vị sự nghiệp hoạt động không hiệu quả theo Kế hoạch số 177-KH/TU của Tỉnh ủy về thực hiện Nghị quyết số 19-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương; số lượng cấp phó các đơn vị cấp tỉnh được bố trí đảm bảo không quá 15 người. Đối với cơ quan Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội huyện, các cấp ủy đã rà soát, sắp xếp cấp phó các cơ quan đảm bảo không vượt 06 người theo quy định, thực hiện tinh giản biên chế đảm bảo lộ trình đề ra (giảm 31 biên chế).

Mai Phương Nam